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活学活用《孙子兵法》做管理
第34任务： 教养的方法论
查看课程
任务列表
第1任务： 曾师全集课程学习导航
第2任务： 《孙子兵法》的用人之道
第3任务： 《孙子兵法》的真正奥秘
第4任务： 《孙子兵法》的三个特征
第5任务： 《孙子兵法》的人力自动化
第6任务： 《孙子兵法》的以人为中心
第7任务： 《孙子兵法》的四治之术
第8任务： 《孙子兵法》的治心
第9任务： 《孙子兵法》的治力
第10任务： 《孙子兵法》的治变
第11任务： 《孙子兵法》的治气
第12任务： 《孙子兵法》的物极必反
第13任务： 《孙子兵法》的人性管理
第14任务： 《孙子兵法》的顺势而为
第15任务： 《孙子兵法》的诱敌之计
第16任务： 《孙子兵法》的激流之计
第17任务： 《孙子兵法》的两面手法
第18任务： 《孙子兵法》的示形之术
第19任务： 《孙子兵法》的不战自败
第20任务： 《孙子兵法》的诱敌深入
第21任务： 如何运用激流之计
第22任务： 如何运用两面手法
第23任务： 《孙子兵法》的知己知彼、百战不殆
第24任务： 《孙子兵法》的五危
第25任务： 《孙子兵法》与《易经》坎卦
第26任务： 中国人的两面性
第27任务： 《孙子兵法》的以目的为中心
第28任务： 用人之道—不拘小节
第29任务： 用人之道—不拘泥于相对性
第30任务： 用人之道—不因小失大
第31任务： 《孙子兵法》管理的八大要领
第32任务： 进退的大智慧
第33任务： 奖惩的双面刃
第34任务： 教养的方法论
第35任务： 老死的合理性
第36任务： 人生的总目标
第37任务： 现场问答：如何有效授权？
第38任务： 现场问答：为什么近百年科学技术落后了西方？
第39任务： 现场问答：如何处理合作者单方做决策？
第40任务： 现场问答：如何处理和调整人际关系？
第41任务： 现场问答：中国企业未来的发展方向是什么？
第42任务： 现场问答：如何看待中国式的两面性和西方积极的一面？
第43任务： 现场问答：调整目标能否理解为调整“小目标”而不调整“大目标“
第44任务： 现场问答：用人过于稳定，离职率低对发展有什么利弊？
第45任务： 现场问答：如何防止反挖角？
第46任务： 现场问答：如何解决如果自觉的员工不适合当前阶段？
第47任务： 现场问答：如何解决人员是流动下的以人为本的？
第48任务： 现场问答：领导和部署都不谈工作怎么办？
第49任务： 现场问答：中国人都想当老大去操纵别人怎么办？
第50任务： 现场问答：用的人爱贪便宜，不务正业如何处理？
第51任务： 现场问答：如何处理家人不懂我的专业？
第52任务： 现场问答：如何评价西方企业主张薪资保密？
第53任务： 现场问答：如何打破家族企业，引流人才帮助企业发展？
